Otrevlig arbetsintervju

Så briljerar du på arbetsintervjun – övningsfrågor, tips och råd

Tjejen som höll i intervjun sa att jag kändes som helt rätt person för jobbet och att hon skulle höra av sig "i dagarna". Hon hörde aldrig av sig och svarade aldrig på mina samtal och mail.

Situationsbaserade intervjufrågor Genom att förbereda svar på dessa vanliga intervjufrågor kan du uttrycka dig på ett övertygande sätt och göra ett gott intryck på nästa jobbintervju.

Intervjufrågor chef Här har vi samlat de bästa tipsen för din arbetsintervju och vilka frågor du bör förbereda dig på att kunna besvara.

Intervjufrågor säljare Gör ett gott intryck på jobbintervjun genom att ta reda på mer om företaget och öva på dina svar, ditt uppförande och ditt kroppsspråk.

En månad senare kommer ett nytt jobb ut hos samma bemanningsföretag, som jag sökte. Blir kallad på intervju och får träffa samma tjej som sist! Frågar om hon kommer ihåg att vi pratade för en månad sen och får till svar "jaaa, jag tyckte väl du var bekant". Intervjun gick bra även denna gång och allt såg så bra ut så.. Bad henne att återkoppla denna gång vare sig jag får jobbet eller inte.

En annan gång var jag på intervju hos ett annat bemanningsföretag där killen var supertrevlig och det kändes som att jobbet var i hamn. Han sa "vet du vad, ring mig om två dagar så ska jag fixa lite anställningsavtal och så vidare". Jag ringde efter två dagar, presenterar mig och får ett kort "jaha? Lite förvirrad över responsen säger jag att han bad mig ringa idag men han är helt tyst i luren.

Frågar ifall han ordnat med anställningsavtalet som var sagt.

Vanliga frågor på en anställningsintervju – tips på hur du ska svara under arbetsintervjun

Frågar då om jobbet är aktuellt än, åter igen kort "Nej" följt av tystnad. Då sa jag tack och hej för mig. Sen har det hänt att man fått gapskratt till svar när man ringt och besökt arbetsplatser för spontanansökningar. Tack och lov har jag inte behövt söka jobb på ett par år nu. Det är påfrestande och jag känner med alla som är i den sitsen.

Bemanningsföretag inom sjukvården kan bete sig så som du skriver, eller har kunnat nu är det personalbrist all over.

Har du varit på En katastrof intervju?

De vill ha många att bolla och göra rockader med, totalt hänsynslösa. En gång var jag på intervju hos ett privat företag som sysslade med sjukrådgivning per tel. Allt var ok, fram till dess att jag blev utfrågad om hur jag ser på mitt yrke de vred sig som maskar när jag sa att ”en sjuksköterska ska vara patientens advokat”, vilket är sant. Inte mycket tid till advokatyr där Höll iaf ut i ett år, lönen var bra, men som en arbetskamrat sa, ”den försvinner väldigt snabbt”.